Suelo decir que tengo entendido (sin confirmar) que en el epitafio de Camilo José Cela pone: «El que resiste gana».
Y es que esa filosofía viene al pelo en estos momentos…
Me hablaba hace poco David, un buen amigo y excompañero de ENCAMINA, sobre la importancia de entender el concepto de «valor añadido» y como tenerlo presente en nuestro desempeño profesional diario.
El título puede sonar a coña, pero es verdad que este sábado estuve cortándome el pelo y mantuve una charla con mi peluquera sobre estrategia empresarial, que para mi sorpresa me llevó a la conclusión de que ambos teníamos planes tácticos muy similares, sin necesidad de tanto master ni tanto gurú.
Esta semana he tenido el privilegio de asistir, como socios que somos, al II congreso nacional de directivos organizado por APD.
Han sido muchas las referencias e intentos de explicación a la actual crisis económica (y demás). También se ha pretendido aportar indicaciones para redirigir a nuestras empresas a un camino de crecimiento, aunque sorprendentemente, sin muchas novedades: hay que mejorar nuestra competitividad y hacer más con menos, hay que innovar, y hay que internacionalizarse (…vamos, lo de los últimos 4 años).
Al comenzar a escribir este post me preguntaba si podría ser ofensivo “vender” tu empresa como un lugar deseable en el que trabajar, dado el más del 25% de paro existente a nuestro alrededor en estos momentos. Sin embargo, pienso que los motivos para trabajar en Grupo ENCAMINA de hace 4 años, los de ahora, y los de dentro de 4 años nada tienen que ver con el estado actual de crisis.