Todos los asistentes a nuestro Taller de IA en Departamento de Talento
Muy contentos del taller súper emocionante impartido para los departamentos de Talento y Personas. Estuvimos todos en La Finca, en la sede de Microsoft, con 19 asistentes del área, listos para aprender, compartir experiencias y descubrir nuevas estrategias.
Aittor Sobradelo exponiendo demos sobre Copilot en Procesos de Talento
Después del café, y una buena dosis de tráfico madrileño, entramos de lleno en los talleres prácticos de la mano de nuestros compis de Consulting Lorea Ikutza y Aittor Sobradelo. Una de las charlas más populares fue la de «Productividad y Experiencia del Empleado«. Hablamos en relación con la IA: desde los procesos más básico de este departamento hasta las capacidades que nos dotará en un futuro esta tecnología.
Taller práctico de mejora de procesos en Gestión de Personas
Lorea Ikutza exponiendo el recorrido del cambio tecnológico
A la hora de la comida, tuvimos un panel genial titulado «La clave del éxito de la adopción: las personas«. Se juntaron personas claves como la Directora de Talento de Iberdrola, el Director de Innovación de Scania y un otras grandes personalidades de departamento de Talento como Securitas o MAPFRE. La conversación fue sobre los retos y oportunidades en la era digital, y las habilidades que necesitamos para el futuro que viene cargado de inteligencia artificial para todos los procesos de trabajo.
Asistentes estudiando la plantilla del camino del cambio en RRHH
El almuerzo fue perfecto para conocer a más organizaciones. Disfrutamos de comida deliciosa mientras intercambiamos ideas y hacíamos nuevas conexiones exponiendo problema y solución a los grandes retos de los departamentos de personas. Un momento clave para compartir buenas prácticas.
Laura Sevilla de Microsoft exponiendo el futuro de la IA en RRHH
Después del break, Laura Sevilla, persona encargada de RRHH dentro de Microsoft España, nos dio unas palabras inspiradoras sobre Liderazgo Transformacional en RRHH de la mano de Copilot. Nos habló de cómo podemos motivar a nuestros equipos para que den lo mejor de sí mismos ahorrando costes y tiempos.
Antonio Reinón apelando a la participación y actividad conjunta
Terminamos el día con una sesión de preguntas y respuestas, seguida de un discurso de clausura de nuestro Director de Negocio, Toni Reinón. Agradeció a todos los participantes y organizadores por hacer del evento un éxito total.
Plantilla rellenable del ejercicio práctico final del taller
El evento fue una experiencia increíble que plasmamos en un recorrido final con los pasos a seguir para una correcta implementación de la IA en los procesos de Talento. Las sesiones y talleres fueron muy útiles, y todos se fueron con nuevas ideas y estrategias para sus trabajos. Estamos emocionados por la próxima edición de este laboratorio, seguros de que seguirá siendo una plataforma fundamental para nuestro crecimiento y desarrollo profesional.
Equipo ENCAMINA organizador del taller
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