{"id":5829,"date":"2024-12-12T19:14:07","date_gmt":"2024-12-12T18:14:07","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.encamina.com\/encamina-se-mueve\/?p=5829"},"modified":"2024-12-12T19:14:44","modified_gmt":"2024-12-12T18:14:44","slug":"nueva-jornada-para-redefinir-el-futuro-de-la-tecnologia-en-el-area-de-los-rrhh","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.encamina.com\/encamina-se-mueve\/nueva-jornada-para-redefinir-el-futuro-de-la-tecnologia-en-el-area-de-los-rrhh\/","title":{"rendered":"Nueva jornada para redefinir el futuro de la tecnolog\u00eda en el \u00e1rea de los RRHH"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-5831\" src=\"http:\/\/blogs.encamina.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-scaled.jpg\" alt=\"\" width=\"2560\" height=\"1920\" srcset=\"https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-scaled.jpg 2560w, https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-300x225.jpg 300w, https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-768x576.jpg 768w, https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-2048x1536.jpg 2048w, https:\/\/encaminablogs.wpenginepowered.com\/encamina-se-mueve\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2024\/12\/IMG_9790-610x458.jpg 610w\" sizes=\"auto, (max-width: 2560px) 100vw, 2560px\" \/><\/p>\n<p>El pasado 27 de noviembre, las oficinas de Microsoft en Barcelona se convirtieron en el epicentro de una reflexi\u00f3n clave sobre <strong>el impacto de la inteligencia artificial generativa en los departamentos de Recursos Humanos<\/strong>. En nuestro \u00faltimo Laboratorio de IA y Productividad para el talento, nos citamos con l\u00edderes de diversas empresas y sectores para explorar c\u00f3mo las tecnolog\u00edas como Copilot pueden transformar los procesos internos, mejorar la productividad y optimizar la experiencia de los empleados.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>El evento comenz\u00f3 con una introducci\u00f3n centrada en los desaf\u00edos actuales de los departamentos de RRHH. La creciente<strong> digitalizaci\u00f3n<\/strong> y el <strong>ritmo acelerado del cambio<\/strong> tecnol\u00f3gico obligan a las organizaciones a replantearse sus estrategias. Desde tareas administrativas hasta procesos de toma de decisiones, el objetivo com\u00fan es liberar tiempo para que los equipos puedan centrarse en actividades de alto valor.<\/p>\n<h3><strong>Mesas redondas y casos pr\u00e1cticos<\/strong><\/h3>\n<p>Durante la jornada, destacaron dos momentos clave: las mesas redondas y las demostraciones pr\u00e1cticas.<\/p>\n<p>En las mesas redondas, expertos de empresas como Banc Sabadell, Leroy Merlin o Aural Widex, compartieron sus perspectivas y experiencias sobre la integraci\u00f3n de la IA en sus organizaciones. Se discutieron temas como:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>La brecha digital:<\/strong> Aunque los empleados m\u00e1s seniors encuentran valor inmediato en herramientas como Copilot, es esencial dise\u00f1ar estrategias de formaci\u00f3n que permitan a los juniors crecer profesionalmente sin depender en exceso de la tecnolog\u00eda.<\/li>\n<li><strong>Gesti\u00f3n del cambio:<\/strong> La colaboraci\u00f3n entre RRHH, IT y la direcci\u00f3n general fue se\u00f1alada como fundamental para una adopci\u00f3n exitosa de la IA.<\/li>\n<li><strong>Compliance y seguridad:<\/strong> La preocupaci\u00f3n por la seguridad y el cumplimiento normativo fue un tema recurrente, subrayando la importancia de implementar pol\u00edticas claras y efectivas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Las demostraciones pr\u00e1cticas permitieron a los asistentes explorar casos de uso reales, desde la comparaci\u00f3n de documentos enlazados hasta el uso de herramientas avanzadas para transcripciones y grabaciones autom\u00e1ticas en reuniones. Estas soluciones mostraron el potencial de la IA para resolver problemas cotidianos en sus organizaciones.<\/p>\n<h3><strong>Conclusiones del Laboratorio<\/strong><\/h3>\n<p>El evento dej\u00f3 claros varios puntos clave:<\/p>\n<ol>\n<li><strong>La IA como potenciador:<\/strong> M\u00e1s all\u00e1 de automatizar tareas, la IA genera un impacto significativo en la productividad y libera tiempo para tareas estrat\u00e9gicas.<\/li>\n<li><strong>La importancia del liderazgo:<\/strong> RRHH e IT deben trabajar juntos para liderar el cambio, apoyados por una direcci\u00f3n general comprometida.<\/li>\n<li><strong>Formaci\u00f3n continua:<\/strong> Cerrar la brecha digital requiere capacitar a todos los empleados, adaptando las herramientas a sus necesidades y niveles de experiencia.<\/li>\n<li><strong>Seguridad y normativas:<\/strong> Garantizar el cumplimiento normativo y la seguridad es esencial para una adopci\u00f3n sostenible.<\/li>\n<li><strong>KPIs claros:<\/strong> La medici\u00f3n del impacto de la IA debe centrarse en indicadores de productividad, satisfacci\u00f3n del empleado y mejora del clima organizacional.<\/li>\n<\/ol>\n<h3><strong>Un vistazo al futuro<\/strong><\/h3>\n<p>El Laboratorio de IA y Productividad para el Talento no solo fue una jornada de aprendizaje, sino tambi\u00e9n un punto de partida para repensar el papel de la tecnolog\u00eda en los Recursos Humanos. Los l\u00edderes que participaron demostraron que, con las estrategias adecuadas, la IA puede ser una aliada poderosa en la construcci\u00f3n de organizaciones m\u00e1s \u00e1giles, inclusivas y centradas en el talento.<\/p>\n<p>En ENCAMINA, estamos orgullosos de haber facilitado este espacio de reflexi\u00f3n y aprendizaje, y seguimos comprometidos en acompa\u00f1ar a las empresas en su transformaci\u00f3n digital \ud83d\ude42<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content --><span class=\"et_bloom_bottom_trigger\"><\/span>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El pasado 27 de noviembre, las oficinas de Microsoft en Barcelona se convirtieron en el epicentro de una reflexi\u00f3n clave sobre el impacto de la inteligencia artificial generativa en los departamentos de Recursos Humanos. 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