La primera respuesta es sí, ¡claro!. Todos estamos construyendo el pasado en cada momento del presente…
Sin embargo, hacer historia se refiere a crear un cambio, una mella en el discurso de la historia gracias a una contribución diferencial (y positiva). En ese sentido, hacer historia para una PYME puede resultar demasiado ambicioso, pues habitamos un mundo inmenso y complejo para el limitadísimo alcance y huella de una PYME.
Y aún así, en la visión de ENCAMINA está sellada oficialmente la ambición de “hacer historia en nuestro ecosistema”,… y eso ¿qué es? ¿qué significa? ¿cómo nos atrevemos a tal bravuconada?
Para nosotros, habremos hecho historia el día que sepamos inspirar positiva y sostenidamente, a empresas y profesionales, por nuestra forma de ser y de hacer.
Y aunque inspirar esté asociado a grandes personajes como Nelson Mandela, Gandhi, Martin Luther King o La Madre Teresa, o si quieres Steve Jobs o Richard Branson, no me resulta impensable que una PYME y los profesionales que la componen, sean capaces de inspirar a sus semejantes.
Creo que en ENCAMINA lograremos inspirar a nuestros semejantes (y por tanto hacer historia) si somos capaces de lograr nuestros objetivos de crecimiento y rentabilidad, a la vez que cuidamos a las personas, fomentamos el talento, inyectamos innovación en el mercado, logramos mucho valor para nuestros clientes, conquistamos retos e hitos sobresalientes… y lo hacemos todo ello en positivo, divirtiéndonos, con creatividad y frescura, exigiéndonos una excelencia amable.
Igual no somos demasiado ambiciosos y hacer historia debería ser como mínimo la creación de Facebook o del Tesla, pero creo sinceramente que lograr inspirar positivamente a nuestros compañeros, a nuestros partners y clientes, a nuestra competencia y a nuestro entorno, es un reto colosal y más que motivador. Y si todos los profesionales y empresas tuviéramos ese reto, nuestro mundo crecería positivamente a pasos agigantados, creando un salto disruptivo e incomparable en la historia de nuestro planeta.
En mi opinión, requiere metas elevadas, pasión y convicción por lo que se hace y cuan bueno debe de ser, coherencia con valores, esfuerzo superlativo y perseverancia, entrega por los demás y por el mundo, generosidad.
«Inspirar es conmover positivamente a cuantos sepan de nosotros.»
Como profesional, me propongo y te propongo, inspirar a nuestro compañero de al lado (incluyendo a tu jef@); inspirar a tu cliente , inspirar a tu entorno, incluso a tu competencia. Así, seamos pequeños o grandes en tamaño, estaremos haciendo historia. Historia de la buena.
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